Votre coach professionnel PME
Derrière Celestis Advisory, une femme de terrain qui connaît vos enjeux
Vous cherchez quelqu’un qui comprend vos problématiques de manager ou de dirigeant… sans jargon ni bullshit ?
Moi aussi, je n’aime pas les recettes toutes faites.
Je crois en un accompagnement structurant, humain et ancré dans la réalité du terrain.
Et c’est justement ce qui fait ma force.
Je suis coach professionnel certifiée RNCP et j’aide les dirigeants et managers à retrouver une posture claire, une vision stratégique et une organisation durable, en phase avec leurs valeurs.
En tant que coach professionnel PME, j’ai accompagné des équipes en phase de croissance rapide…
Structuration d'équipe
Mise en place d’une organisation claire et efficiente entre les pôles commerciaux, opérationnels et pricing. Création de rôles définis, de process partagés et de rituels de pilotage adaptés à chaque service. Résultat : +193 % de croissance en 3 ans grâce à une meilleure synergie inter-équipes, une responsabilisation accrue des managers et une exécution plus fluide de la stratégie commerciale.
Accompagnement à la prise de poste d’un nouveau manager
Coaching managérial sur-mesure pour un collaborateur promu responsable commercial. Travail sur la posture de leadership, la gestion du lien hiérarchique avec ses anciens collègues et la structuration d’outils de pilotage d’équipe. Résultat : montée en confiance rapide, légitimité renforcée, et mise en place d’un cadre clair permettant à l’équipe d’atteindre ses objectifs.
Repositionnement managérial après une perte de sens
Coaching d’une manager épuisée et désalignée, en perte de repères dans son rôle. Accompagnement sur la clarification de ses missions, la préparation de son entretien professionnel, et la restauration d’une communication efficace avec sa direction. Résultat : posture managériale réaffirmée, regain de clarté, et capacité retrouvée à guider sereinement son équipe.
Mon parcours
Pourquoi j’ai créé Celestis Advisory ?
Parce que j’ai vu trop de dirigeants et de managers s’épuiser en voulant bien faire.
Parce que j’ai compris que la performance durable ne peut exister sans clarté, posture et sens.
Parce que j’ai eu envie d’apporter un regard extérieur, stratégique, bienveillant… et profondément humain.
Ce en quoi je crois
- Un salarié heureux est un salarié qui travaille bien.
- Un manager aligné, c’est une équipe en bonne santé.
Et une équipe en bonne santé, c’est une entreprise en pleine croissance.
Ce qui fait la force d’un bon coach professionnel PME, c’est sa capacité à allier stratégie et posture humaine.
Mon approche – Explorer. Comprendre. Agir.
Ma méthode est simple et puissante :
Explorer ce qui bloque vraiment : posture, fonctionnement d’équipe, organisation.
Comprendre les dynamiques humaines en jeu.
Agir avec structure, clarté, et dans le respect du rythme de chacun.
Ce n’est pas un accompagnement « feel good ».
C’est un coaching pragmatique et transformateur, qui vise un double alignement : humain & stratégique.
Et en dehors de ça ?
Je suis convaincue que la légèreté et la rigueur peuvent cohabiter.
J’aime créer du mouvement, dans les esprits comme dans la vie.
(Et oui, je carbure au café, à l’intuition… et à quelques fous rires bien placés.)
Contact
Vous cherchez quelqu’un qui comprend vos enjeux de dirigeant ou de manager, et qui peut vous aider à structurer votre croissance sans perdre votre ADN ?